Panda Group jakitun da kultur sektorea balio kapitalista eta patriarkalen bidez eraikitako aisialdiaren ideian garatzen dela.

Jarrera horietaz ahaldentzeko prebentzioan oinarritutako heziketan lan egiten du.

Korporazioak 2023tik, lan-eremuan sexu-jazarpena, sexuagatiko jazarpena eta jazarpen lgtbifobikoa prebenitzeko, detektatzeko eta jorratzeko protokolo bat du eskura.

Dokumentu hau kontsultatu nahi duen edonork posta elektroniko bidez eskatu dezake:

comision@pandaartistmanagement.net.

Protokolo hori etengabe berrikusten ari gara, sortzen diren eta lan-jarduerak eskatzen dituen beharretara egokitzeko.